Em meio à revolução digital, cresce o número de iniciativas que apostam na democratização do conhecimento em Inteligência Artificial (IA) como estratégia para preparar profissionais e impulsionar a inovação. Gigantes como Microsoft, AWS, Google e IBM lideram iniciativas globais oferecendo formações acessíveis e certificações em IA, muitas vezes em parceria com plataformas educacionais.
A Amazon Web Services (AWS), braço de computação em nuvem da Amazon que pretende capacitar gratuitamente 1 milhão de brasileiros em inteligência artificial e tecnologia de nuvem até 2028. As inscrições já estão abertas e podem ser feitas pelo site oficial do programa.
No Brasil, iniciativas como o Santander Open Academy e a Fundação Bradesco oferecem cursos voltados à formação em Inteligência Artificial, ampliando o acesso ao conhecimento e contribuindo para a qualificação profissional no setor.
A Escola Virtual do Governo também oferece gratuitamente conteúdo fácil e rápido acesso para desenvolvimento pessoal e gerencial de servidores e cidadãos. Entre as diversas opções de cursos oferecidos estão “Ética em IA”, “A História da IA”, “Inteligência Artificial para simplificar o dia a dia” e “Aplicações da IA no Governo Federal”.
Outro destaque é o “IA para Todos” curso online e totalmente gratuito, oferecido no Brasil por meio da iniciativa Movimento IA Brasil, lançada pela StartSe em novembro de 2024 que busca democratizar o conhecimento inicial em IA. A ação conta com o apoio de grandes parceiros, como IBM, Junior Achievement Brasil, CIEE Rio Grande do Sul, Patrus Transportes e mais recentemente o Governo do Estado de São Paulo.
O curso visa alfabetizar o público brasileiro em IA capacitando as pessoas com conhecimentos fundamentais sobre o tema para promover inclusão digital e profissional. A meta é ambiciosa: formar até 1 milhão de brasileiros em IA até 2025.
Outra ação vem da Digital Innovation One (DIO), que disponibiliza bootcamps gratuitos e programas de capacitação em parceria com big techs e grandes empresas do setor financeiro e tecnológico, como Microsoft, AWS, Santander, Bradesco, CAIXA, GFT, BairesDev, Avanade e NTT DATA.
Os cursos abrangem desde os fundamentos da IA até módulos avançados em visão computacional, processamento de linguagem natural e IA generativa, sempre com foco na empregabilidade.
A metodologia utilizada é a Project Based Learning (PBL), que estimula a construção de projetos reais, atividades práticas e desafios de codificação. Os alunos contam ainda com mentorias, networking e certificação reconhecida pela própria plataforma, que os conecta a empresas parceiras por meio do Talent Match.
A DIO também aposta em iniciativas que unem academia e mercado: são mais de 4.000 embaixadores em 2.000 campus universitários, ampliando o alcance de eventos, projetos e conteúdos digitais. Um dos destaques é o bootcamp em parceria com a Microsoft, que oferece vouchers gratuitos para certificação oficial e acesso a um Hackathon internacional, com prêmios de até US$ 10 mil.
Além dos cursos gratuitos, há também opções de certificações de baixo custo em Inteligência Artificial, disponíveis em plataformas como a Udemy e a Coursera, que oferecem formações com valores acessíveis e conteúdos atualizados.
O papel dos bootcamps
Os bootcamps são programas intensivos de capacitação, inspirados nos treinamentos militares, que têm como objetivo desenvolver de forma rápida e prática habilidades altamente demandadas pelo mercado de trabalho. Com duração que varia de algumas semanas a poucos meses, esses programas combinam aulas teóricas, desafios práticos, mentorias e projetos reais, proporcionando uma experiência de aprendizado imersiva.
No setor de tecnologia, os bootcamps se tornaram referência na formação de profissionais em programação, ciência de dados e inteligência artificial.
O formato permite que os participantes construam um portfólio aplicável, adquiram experiência prática e aumentem suas chances de sucesso em processos seletivos e oportunidades de emprego em empresas que buscam novos talentos.
